Flexibilität

Mit neuen Dienstformen Freiraum schaffen

Das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf begegnet dem Fachkräftemangel in der Pflege mit flexiblen Arbeitszeiten. Im Projekt ‚Arbeiten 5.0‘ setzt die Klinik 90 verschiedene Arbeitszeitmodelle ein.

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