Die Tarifverhandlungen in der Sozialwirtschaft standen 2022 im Zeichen der Inflation. Es gab Sonderzahlungen und zusätzliche Erhöhungen. Vor allem die Diakonie steigerte ihre Entgelte.

Hohe Gehälter erhöhen die Attraktivität von Arbeitgebern. Das Ranking der Stundenlöhne zeigt, nach welchen Tarifwerken und AVR Beschäftigte in der Sozialwirtschaft am besten verdienen.

Der Mittelwert der Löhne gibt eine Orientierung im Vergleich der Einkommen. Die größten Abweichungen zeigen, für welche Berufe Träger besonders gut oder schlecht zahlen.

Die Sozialwirtschaft erreicht beim Lohnvergleich mit anderen Branchen nur selten die Tabellenspitze. In Industrie und Handwerk sind die Löhne häufig deutlich höher.

Konfessionelle Träger in der Sozialwirtschaft zahlen ihren Beschäftigten häufig die höchsten Gehälter. Das wirkt sich in der Summe auch auf die Lebensarbeitseinkommen aus.

Zuschläge für Schichtarbeit oder Überstunden erhöhen die Entgelte der Beschäftigten in der Sozialwirtschaft. Einige Träger haben in ihren Tarifwerken neue Zulagen für Fachkräfte eingeführt.  

Ein kurzfristiger und ein langfristiger Trend prägen das diesjährige Jahrbuch ‚Das ist die Sozialwirtschaft‘. Bei den größten Sozialunternehmen Deutschland und in den Kennzahlen schlägt die Coronakrise bei vielen Trägern durch.

Die Top 100 sind in Bewegung. Der Krankenhauskonzern Agaplesion hat die Spitze erobert. Ein Krankenhausträger ist zum ersten Mal in der Liste der größten Sozialunternehmen.

Übernahmen und organisches Wachstum lassen bei den Konzernen die Erlöse wachsen. 290 von 332 Sozialunternehmen haben mehr als ein Prozent an Umsatz hinzu gewonnen.

Drei Viertel der 100 größten Träger aus der Branche sind hier in alphabetischer Reihenfolge mit Angaben zu Größe, Töchtern sowie ihren Geschäftsfeldern aufgeführt.