• Privilegien rechtssicher nutzen • Angemessene Chefgehälter vereinbaren • Betriebsprüfungen meistern

Der Vorsitzende des Sozialbeirats der Bundesregierung über Investitionen in die Pflege, Zufriedenheit in Deutschland und angemessene Gehälter.

Eine vielfältige Mitarbeiterschaft treibt Innovationen voran. Geschlechtergerechtigkeit ist ein wichtiger Ansatz.

Mehr als 120 Träger und Organisationen haben sich in einer Initiative zusammengetan. Sie fordern einen Paradigmenwechsel in der Pflegeversicherung. Der Vorschlag und was Experten davon halten.

Die Versorgung von Notfällen steht vor einer tiefgreifenden Reform. Modellprojekte in Hessen und Thüringen zeigen, womit Krankenhäuser bundesweit rechnen können.

Melanie Kanzler hat vom Pharmariesen Pfizer an die Spitze des Verbands evangelischer Krankenhäuser gewechselt. Das Ziel der Cheflobbyistin: künftig im Wettbewerb um politischen Einfluss den Ton angeben.

Die Caritas will vielfältiger werden. So sollen Innovationen leichter gelingen. Doch der Ansatz greift zu kurz. Denn Diversität bedeutet mehr als eine Frauenquote in der Führungsetage, meint Dennis Hansen.

Klinikträger haben einen geschickten Weg gefunden, sich von schlecht laufenden Häusern zu trennen. Sie geben die Kliniken immer häufiger an die Kommunen zurück.

Ob Umstrukturierung, Expansion oder auch der Gewinn von Neukunden — die unterschiedlichsten Strategien führen zum wirtschaftlichem Erfolg. Wer an die Spitze will, muss jedoch Rückschläge in Kauf nehmen.