Ein Ohr für die Branche

Drei Ausschüsse mit mehr als 110 Mitgliedern: Wohlfahrt Intern analysiert, wie sie sich die Beratungsgremien des Parlaments zusammensetzen, welche fachlichen Schwerpunkte ihre Mitglieder haben und für wen sie Einfluss nehmen…

Ulrich Stoebe fordert eine umfassende Anerkennung von Gewerkschaften im kirchlichen Arbeitsrecht. „Egal ob Zweiter oder Dritter Weg - eine wirksame Wahrnehmung von Arbeitnehmerinteressen gibt es immer nur, wenn sie mit einer…

Koalitionsvertrag - Worauf sich die Branche in den kommenden vier Jahren einstellen muss

Mindestlohn, Bundesteilhabegesetz, bessere Pflegefinanzierung: Die neue Regierung hat sich viel vorgenommen. Vieles ist für die Sozialwirtschaft von großer Bedeutung. Doch wie konkret sind die Pläne tatsächlich? Wohlfahrt Intern…

Für die Bewerbung um EU-Fördergelder holen sich Träger am besten Hilfe von Experten. In Brüssel sitzen die Berater direkt an der Wissensquelle – und die sprudelt in den kommenden sieben Jahren wieder kräftig.

Bei vielen Tarifverträgen und AVR standen zuletzt Steigerungen der Tabellenwerte an. Jetzt haben wir die Entgelttabellen aktualisiert. Auch die von Ihnen übermittelten Korrekturen sind eingearbeitet. Die aktuellen…

Dank eines Weiterbildungsprogramms des DRK können 180 Pflegedienstleiter ihre ambulanten Pflegedienste wirtschaftlich besser entwickeln. 2013 gab es dafür den Consozial-Management-Preis.

Schwankende Kirchensteuer-Einnahmen, weniger Spenden – gemeinnützige Einrichtungen sind für ihre Arbeit auf alternative Geldquellen angewiesen. Wer Richter und Lottogesellschaften für sich gewinnt, kann manche Löcher stopfen.

Immer wieder erleiden Integrationsbetriebe Schiffbruch – vor allem beim Kampf um Kunden in wettbewerbsintensiven Branchen. Die Ursache sind mangelnde Kompetenz beim Führungspersonal und eine schlechte Kapitalausstattung.

Die Träger der Altenhilfe wachsen, die Blutspendedienste verlieren dagegen an Fahrt und stellen sich auf private Konkurrenz ein.

Ökonomen wünschen sich die Märkte sozialer Dienstleistungen unbeeinflusst von staatlicher Regulierung. Im anderen Lager meinen Vertreter sozialer Professionen, bei der Hilfe für Notleidende hätten Märkte nichts verloren.…

Die Fortbildungsinstitute der Sozialwirtschaft erweitern ihr Seminarangebot für Führungskräfte. Im Mittelpunkt stehen Unternehmensführung und Personalmanagement. Einige Seminare sind als Fernlehrgänge konzipiert. Das spart Zeit…